29 июня Сенат Парламента Казахстана на пленарном заседании, рассмотрев в двух чтениях, одобрил закон «О профессиональных квалификациях». В документе говорится о добровольной и обязательной сертификации. В прохождении добровольной сертификации, прежде всего, будут заинтересованы выпускники колледжей и вузов. Об этом рассказал директор Департамента развития человеческого капитала НПП «Атамекен» Азамат Бейсенбенов.

- Какие профессии будут являться обязательными, а какие добровольными для сертификации?

- Согласно проекту Закона РК «О профессиональных квалификациях», профессии будут являться с обязательным подтверждением квалификации при условии, если это прописано в отраслевых законах Республики Казахстан. Обязательная сертификация касается, например, врачей, нотариусов, адвокатов, профессиональных аудиторов. То есть для них наличие одного диплома будет недостаточно. Чтобы приступить к работе, нужно будет пройти обязательную сертификацию.

  - НПП Атамекен будет работать с профессиями, добровольными для сертификации?

- В рамках проекта Закона РК «О профессиональных квалификациях» НПП РК «Атамекен» будет осуществлять аккредитацию Центров признания профессиональных квалификаций (далее – ЦППК) по профессиям с добровольным подтверждением квалификации.

- Сколько стандартов по профессиям уже разработано? С учетом меняющихся потребностей рынка будете успевать разрабатывать новые стандарты сертификации?

- Согласно Национальному классификатору занятий в стране имеется около 12 тысяч видов занятий (профессий, видов работ и т.д.).  На текущий момент в НПП РК «Атамекен» утверждено 597 профессиональных стандартов, на основе которых ЦППК самостоятельно разрабатывают квалификационные программы по подтверждению квалификации. 597 утвержденных профессиональных стандартов охватывают лишь четвертую часть от всех видов занятий.

- Если пока нет стандарта по данной профессии, что делать?

- При отсутствии профессионального стандарта работодатели, ЦППК, образовательные учреждения могут опираться на другие классификаторы при наличии, либо любой представитель отрасли может самостоятельно инициировать разработку профессионального стандарта по своему направлению деятельности.

- Почему бизнесу и гражданам рекомендуется пройти сертификацию, получить сертификат?

- В рамках проекта Закона РК «О профессиональных квалификациях» в реализацию принципа непрерывного обучения в течение всей жизни закрепляется норма по признанию отдельного навыка и неформального и информального образования для трудовой деятельности граждан. Вводятся меры стимулирования для работников и работодателей по признанию профессиональных квалификаций и получению новых навыков посредством компенсаций, гарантий и льгот от работодателей; декларировании деятельности для работодателей, отправляющих своих работников повышать квалификацию; выдача ваучеров безработным на признание профессиональных квалификаций на бесплатной основе.

- Как считаете, будут ли преимущества у граждан, предпринимателей, имеющих сертификат?

- На данный момент мы находимся на стадии развития элемента сертификации специалистов. В будущем данные сертификаты будут подтверждать соответствия квалификации работника, что будет давать гарантию работодателю о соответствии работника всем его требованиям, а работникам дает возможность подтверждать компетенции, приобретенные в рамках неформального и информального образования. Также это первые шаги по поэтапному переходу от признания работодателями дипломов об образовании к признанию сертификатов о подтверждении квалификации. Стоит отметить, что сейчас в дипломах высшего образования не указывается присвоенная квалификация по итогам обучения, лишь документ подтверждающий, что гражданин прошел обучение по соответствующему направлению деятельности (специальности).

- Каков имеющийся алгоритм получения сертификата? Нужно ли его дорабатывать?

- Алгоритм получения сертификата о подтверждении квалификации на данный момент прорабатывается в уполномоченным государственным органом в лице Министерства труда и социальной защиты населения РК в рамках проекта Закона РК «О профессиональных квалификациях». Но на текущий момент достаточно обратиться в ЦППК, находящийся в реестре Центров сертификации при НПП РК «Атамекен» и подать заявку для сдачи соответствующих экзаменов в ЦППК. С Реестром Центров сертификации НПП РК «Атамекен» можно ознакомиться по ссылке https://atameken.kz/ru/services/16

- Как заинтересовать граждан для прохождения сертификации? Будет ли отличаться оплата работы у сотрудников с сертификатом и без наличия сертификата?

- Данный вопрос на усмотрения работодателя, но стоит отметить, что сам элемент сертификации будет подталкивать работников к саморазвитию и изучению новыми компетенциями для повышения своего уровня квалификации, что в свою очередь будет напрямую влиять на его профессионализм и соответствующую заработную плату соответствии своим высококвалифицированным навыкам.

- Как подтвердить свои знания в сертификационном центре? Если с первого раза не получиться пройти сертификацию, то когда можно пересдать? Сколько раз можно пересдать?

- Согласно Приложению №23 к Регламенту взаимодействия в системе НПП РК «Атамекен» по вопросам развития человеческого капитала «Порядок организации и проведения независимой сертификации специалистов» сдача квалификационных экзаменов разрешается и проводится 1(один) раз не ранее, чем через 10 (десять) рабочих дней, на основании заявления на повторную пересдачу. Последующая пересдача допускается по истечении 3 (трех) месяцев.

- Будут ли еще открываться сертификационные центры? Как пройти аккредитацию для открытия? Кто может открыть центр? Какие требования к центрам?

- На данный момент ЦППК могут открыть любые представители отрасли, главное им необходимо пройти все квалификационные требования, описанные в п.6 Регламенту взаимодействия в системе НПП РК «Атамекен» по вопросам развития человеческого капитала «Формирование и ведение Реестра центров сертификации специалистов и Реестра сертифицированных специалистов». С данным документом можно ознакомиться в разделе «Нормативные документы национальной системы квалификаций» по ссылке https://atameken.kz/ru/services/16.

Стоит отметить, что после принятия проекта Закона РК «О профессиональных квалификациях» квалификационные требования будут изменены ввиду того, что аккредитацию НПП РК «Атамекен» будет выдавать на основе правил, утвержденных уполномоченным государственным органом в лице Министерства труда и социальной защиты населения РК.